오세훈 서울시장은 16일 취임 3주년 기자간담회를 통해 “현실적이고 더 강력한 수단으로 주택을 충분히 공급하고 시장 정상화라는 목표에 끝까지 집중하겠다”며 이같이 말했다.
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또한 “‘공공주택 진흥기금’을 서울에 도입하고자 한다. 이를 통해 건축비·토지확보 등 실질적인 비용에 대해 직접적인 재정 인센티브까지 제공할 수 있는 길이 열린다”며 “주택 공급의 속도와 유인을 한층 더 끌어올릴 수 있는 결정적인 전환점이 될 수 있다”고 부연했다.
인공지능(AI) 행정혁명에 대해서도 강조했다. 오 시장은 “올해 하반기 민간 거대언어모델(LLM) 기술을 기반으로 서울시 행정 전용 LLM 시스템을 도입할 예정”이라며 “이 시스템은 행정 매뉴얼 기반 질의응답, 보고서·보도자료 초안 작성, 업로드 문서 기반 응답 등 실제 실무에 즉시 적용 가능한 기능들을 갖추게 된다. 서울시 행정 전용 챗GPT가 생기는 셈”이라고 말했다.
이와 함께 “모든 부서가 AI 기능을 공동으로 활용할 수 있는 행정 체계도 구축할 것”이라며 “서울시는 직원 대상 AI 교육도 대폭 늘리고 있다. 올해 5000명이 넘는 직원이 AI를 배우고 자신의 업무에 실제로 적용할 계획”이라고 언급했다.
남은 임기동안 더욱 치열한 실행과 도전을 해 나가겠다는 약속도 했다. 오 시장은 “임기 1년이 남은 지금 ‘마무리’라는 말을 가장 경계한다”며 “시민 여러분과 함께 시작한 변화들을 더 크고 구체적인 결실로 이어가겠다”고 강조했다.
아울러 “주거 분야에서는 ‘서울 주택마스터플랜’을 바탕으로 현장 맞춤형 공급을 확대하고 착공부터 준공까지 철저히 챙기겠다”며 “주택 월세 바우처도 확대해 ‘시작이 두렵지 않은 서울’을 만들어가겠다”고 밝혔다.
또한 “삶의 질 측면에서는 펀스테이션을 25개 전 자치구를 목표로 확대하고 한강 축제를 세계적인 수변 축제로 발전시켜 나가겠다”며 “기후동행카드는 다자녀 부모, 일반 청소년까지 확대해 교통비와 탄소 배출을 동시에 낮추겠다”고 했다.
오 시장은 “도시의 경쟁력을 판단하는 수많은 지표가 있지만 서울의 진정한 경쟁력은 시민 한 분, 한 분의 일상에 있다”며 “퇴근길 지하철 역사 펀스테이션에서 러닝을 하는 직장인, 손목닥터9988을 따라 하루 만 보를 걷는 어르신, 정원박람회가 열린 공원에서 잠시 멈춰 자연 속에서 숨을 고르는 아이와 엄마, 디딤돌소득으로 다시 희망을 품고 내일을 준비하는 청년, 이 모든 순간이 서울의 경쟁력”이라고 의미를 부여했다.
이어 “남은 임기 동안 더 낮은 자세로, 더 가까이에서 시민 여러분의 하루를 위해 더 치열하게 일하겠다”고 덧붙였다.




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