SK E&S는 이번 임원인사를 통해 △상호보완적 협업체계를 통한 4대 핵심사업 간 유기적 시너지 강화 △그린 포트폴리오(Green Portfolio)의 글로벌(Global) 확장·가시적 성과 창출 △리스크(Risk) 대응 강화와 조직역량 업그레이드(Upgrade) 등을 꾸준히 강화해 나간다는 방침이다.
SK E&S 관계자는 “4대 핵심사업(저탄소 LNG·재생에너지·수소·에너지솔루션)의 유기적 연계와 시너지를 바탕으로 안정적인 수익을 창출하고 미래 성장 사업에서 가시적인 성과를 만들어갈 수 있는 방향으로 조직과 인사를 정비했다”면서 “차별화된 그린 포트폴리오를 더욱 고도화해 꾸준한 회사 성장을 추진하고 기업가치도 제고할 수 있도록 최선을 다할 것”이라고 말했다.
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