채용절차는 △서류전형 △인공지능(AI) 영상면접 △1차면접(직무 인터뷰) △2차면접(컬쳐핏 인터뷰) △최종합격 순이다. 입사일은 최종합격자에 한 해 개별 안내되며 신입사원은 오는 12월, 경력사원은 내년 1월에 입사 예정이다.
코스메카코리아 인사 담당자는 “성장 잠재력이 우수한 지원자를 발굴 하기 위해 AI 영상면접 적용으로 혁신적인 채용 절차를 운영하고 있다”며 “이번 채용을 통해 R&D 경쟁력을 강화하고, 글로벌 화장품 시장에서의 성장동력을 확보할 것”이라 말했다.